|
Работа в Кривом Роге
Офис менеджер
Для работы требуются сотрудники с опытом офис -менеджера. Обязанности Работа с текущей документацией,с клиентами,обработка входящих и исходящих звонко...
Менеджер консультант
Для работы в офисе требуются сотрудники с опытом менеджер по предоставлению консультации. Работа с текущими договорами на оказание сервисных услуг. Ве...
Продавец консультант
Для работы в офисе требуются сотрудники с навыками продавца консультанта. Оказание консультации по вопросам ассортимента,наличия и качество товара,реа...
Торговый представитель в новый отдел
Для работы в офисе требуются сотрудники с опытом торгового представителя
Требования общительность,ответственность
Обязанности расширения клиентской б...
Курьер администратор
Для работы в офисе требуются сотрудники с опытом курьера. Доставка документов по отделениям с отчетом вышестоящему лицу. При наличии свободного времен...
Администратор
Для работы в офис требуются сотрудники с опытом администратора. Робота с клиентами,с документооборотом,оформляет необходимые документы для заключения ...
Менеджер по рекламе
Для работы в офисе требуются сотрудники с опытом рекламиста
Планирование,разработка рекламы в рамках проекта компании обработка заказов,коммерческих п...
Менеджер товаровед
Для работы в офисе требуются сотрудники с опытом товароведа. Контроль за товарооборотом,работа с договорами,работа с оптовиками клиентами. Ведение опе...
Секретарь
Для работы в офисе требуются сотрудники с навыками секретаря
Требования коммуникабельность,грамотно поставленная речь
Обязанности прием и распределени...
Помощник бухгалтера в офис
Требуются коммуникабельные сотрудники с образованием бухгалтер для работы в офисе
Обязанности прием и распределение телефонных звонков,работа с текуще...
| Roomz - это сайт объявлений №1 Кривого Рога, самое большая база частных объявлений с фото и ценами. Легко продать или купить Работа в Кривом Роге, а также воспользоваться услугами. Доска бесплатных объявлений Кривого Рога, предрагает разместить объявления о Работа без регистрации. |










